Per team e leadership

Formazione AI per aziende che vogliono gestire l'AI internamente

Per aziende che sentono la pressione di adottare l'AI, ma vogliono evitare corsi generici. Lavoriamo su strumenti, casi d'uso e agenti che il team deve poi usare davvero.

Dettaglio

Problemi che risolve

Il problema raramente è la curiosità. Di solito mancano contesto comune, casi d'uso credibili e un modo ordinato per partire.

Il team esce interessato, ma il giorno dopo lavora come prima

Molte formazioni lasciano energia ma non lasciano procedure, esempi o materiali che aiutino davvero nelle settimane successive.

  • casi d'uso reali
  • workflow per ruolo
  • materiali operativi

Management e team non stanno guardando la stessa cosa

Se chi decide parla di strategia e chi lavora parla solo di tool, l'adozione parte storta. Serve un punto di contatto tra ambizione, rischio e uso quotidiano.

  • allineamento leadership
  • guardrail
  • roadmap iniziale

Dopo la formazione nessuno sa bene come continuare

Senza follow-up minimo, ownership e materiali condivisi, la formazione si spegne in pochi giorni e non cambia davvero il lavoro.

  • follow-up
  • adozione per team
  • rollout pratico
Dettaglio

Cosa include il percorso

Il formato può cambiare, ma l'obiettivo resta lo stesso: uscire con una base concreta da usare subito, non con una presentazione da archiviare.

Workshop per leadership

Sessioni brevi e mirate su priorità, policy d'uso, rischi, ROI realistico e ordine dei casi d'uso da attivare per primi.

  • decisioni iniziali
  • policy
  • ordine di priorità

Onboarding pratico su Claude e workflow

Possiamo includere il corso di onboarding a Claude dentro il percorso aziendale, insieme a esercizi e workflow rilevanti per marketing, operations o supporto.

  • onboarding a Claude
  • workflow di ruolo
  • esercizi pratici

Materiali che restano al team

Lasciamo linee guida, esempi, asset di lavoro e, se serve, un piccolo percorso di follow-up. Il corso standalone su Claude è in waitlist, ma nei percorsi aziendali è già incluso.

  • materiali inclusi
  • corso Claude incluso
  • follow-up
FAQ

FAQ

È pensata per leadership o per team operativi?

Entrambe le cose. La differenza sta nel formato: sessioni per management, training per team o percorso misto.

Lavorate su strumenti specifici?

Sì. Lavoriamo soprattutto su Claude, ChatGPT e workflow AI collegati ai processi interni, con un taglio pratico e non dimostrativo.

Il corso di onboarding a Claude è incluso?

Sì, se fate la formazione aziendale con noi. La versione standalone è in apertura: per ora raccogliamo accessi tramite waitlist.

Contatto

Se vuoi capire se questo tipo di lavoro ha senso per la tua azienda, partiamo dai processi e dai colli di bottiglia reali.

Scrivici con stack, team e flusso che oggi si inceppa. Ti rispondiamo con un primo MVP possibile e con cosa serve per gestirlo internamente.